Wat is het verschil tussen oppas en gouvernante

Moeders en vaders die op het internet de aankondiging "een oppas of gouvernante is vereist" plaatsen, begrijpen meestal niet hoe de verantwoordelijkheden van de vertegenwoordigers van deze twee beroepen verschillen. Sommige ouders verwarren de een en de ander ook met een au pair of huishoudster en eisen dat ze de hond uitlaten of naar de winkel gaan om te winkelen. En toch, wat is het verschil tussen een oppas en een gouvernante? Wie hebben ze de baby en de kleuter nodig?

Veel moeders en vaders zien het verschil niet tussen de twee activiteiten. Het lijkt erop dat zowel de oppas als de gouvernante voor het kind moeten zorgen, hem moeten opleiden en nieuwe vaardigheden moeten aanleren. Er is echter een fundamenteel verschil tussen hen - de oppas zorgt het vaakst voor jonge kinderen onder de drie jaar, en de gouvernante bereidt kleuters voor op studie of houdt zich bezig met studenten in een speciaal programma. Bekijk het verschil tussen deze beroepen in meer detail.

Nanny - moeders assistent

De oppas is een echte assistent voor moeders en vaders op het gebied van kinderopvang. Meestal worden vrouwen van 30-50 jaar oud voor deze functie geaccepteerd. Werkgevers geven de voorkeur aan leerkrachten en artsen die veel ervaring hebben met het werken met kinderen. Als een vrouw eerder als lerares op een kleuterschool werkte, nemen haar kansen aanzienlijk toe.

De taken van een oppas zijn afhankelijk van de leeftijd van het kind:

1. Een oppas van een baby (tot een jaar) zorgt voor hem, inclusief massage, hygiëne, koken en voeden, lessen volgens leeftijdsnormen, regelmatige wandelingen op de speelplaats en natuurlijk veiligheidsproblemen. De oppas bewaakt ook het schema van vaccinaties bij kinderen en bezoekt de kliniek met de baby.
2. Een oppas voor oudere kinderen (van een jaar tot 4-5 jaar) zou, naast de bovengenoemde verantwoordelijkheden, een kind moeten ontwikkelen met behulp van moderne onderwijsmethoden. Bovendien moet de oppas voor oudere kleuters kinderen wiskunde leren, lezen en, in het algemeen, voorbereiden op school.

LEES OOK:

• Hoe u een oppas kiest voor een pasgeboren baby - tips en trucs
• 8 tips voor het kiezen van een oppas
• Wat te kiezen voor het kind - oppas of kinderdagverblijf?
• Vriendin als oppas: "voors" en "nadelen"

Governess - huisonderwijzer

Het kind groeit op en vanaf vijf jaar is de gebruikelijke begeleiding en ontwikkeling van ouders niet genoeg - hij moet uitgebreid worden opgeleid en ontwikkeld. En dan komt een goede gouvernante te hulp.

Een gouvernante is een veel smaller beroep dan een oppas. Daarentegen richt de gouvernante zich op de ontwikkeling van de mentale vermogens van het kind, zijn neigingen en talenten, zodat hij het grootste succes behaalt in zijn favoriete activiteit.

De taken van een gouvernante hangen af ​​van de behoeften van elk afzonderlijk gezin. De belangrijkste punten blijven echter ongewijzigd:

• eenvoudige fysieke oefeningen uitvoeren, basishygiënevaardigheden bijbrengen;
• catering (niet koken) en wandelingen in de frisse lucht;
• escort naar school, bezoekkringen, circus, sportafdelingen (naar keuze van ouders);
• hulp bij het oplossen en controleren van huiswerk, contact met een leraar, toezicht op prestaties;
• het onderwijzen van een of meer vreemde talen;
• esthetische ontwikkeling: muziek, tekenen, boetseren, dansen, enz .;
• goede manieren bijbrengen, de gedragsregels aan tafel leren, smaak cultiveren;
• organisatie van de vrije tijd van een kind.

Verschil in betaling voor diensten

[sc: rsa]

Het salaris van een oppas hangt af van verschillende factoren: opleiding (hoger of secundair bijzonder), anciënniteit, werkschema, aantal gewerkte uren per dag of week.

De eisen voor het kiezen van een huisonderwijzer zijn veel strenger: verplicht hoger onderwijs, uitstekende beheersing van een vreemde taal en het vermogen om die te onderwijzen, de aanwezigheid van aanvullend onderwijs (muziek, tekenen, dansen), zeer bekwame en correcte spraak en, belangrijker nog, een prettige uitstraling.

Mee eens dat dergelijke verzoeken het loonniveau aanzienlijk verhogen: voor een gekwalificeerde gouvernante is ze in de regel 30 (soms meer)% hoger dan voor een ervaren oppas.

Voordat u op zoek gaat naar een geschikte oppas of gouvernante, moet u weten welke specialist uw kind het meest nodig heeft.

LEES OOK: 

• Hoe kies je een oppas voor een kind – https://momcare.htgetrid.com/nl/eto-polezno-znat/kak-pravilno-vyibrat-nyanyu-dlya-rebenka.html
• 19 regels die een oppas moet volgen -https://momcare.htgetrid.com/nl/eto-polezno-znat/19-pravil-kotoryie-dolzhna-soblyudat-nyanya.html

Nanny: selectiecriteria, angsten, zorgen. Mijn ervaring